ТОП-6 новацій пенсійної реформи, про які потрібно знати кожному

 ТОП-6 новацій пенсійної реформи, про які потрібно знати кожному 
Законопроект „Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій” (№6614) пропонує зміни до 32 законодавчих актів. Цей закон має набути чинності з 1 жовтня 2017 р. частково, а з 1 січня 2018 р. – у повному обсязі. 

1. Перерахунок пенсій з 1 жовтня 2017 з урахуванням: вартості одного року стажу, який застосовують для обчислення пенсії, знижено з 1,35 до 1%; показника прожиткового мінімуму для непрацездатних громадян, встановленого на 01.12.2017 – 1373 грн. (замість 1312 грн.);

2. Нові правила призначення пенсій: у 2017 році: - із застосуванням середньої заробітної плати за 2014-2016 роки у розмірі 3764,40 грн. і вартості одного року страхового стажу 1,35%; у 2018 році: - із застосуванням середньої заробітної плати за 2016-2017 роки і вартості одного року стажу 1%; з 2019 року: - із застосуванням середньої зарплати за останні три роки і вартості одного року стажу 1%.

3. Мінімальний розмір пенсії за віком визначається:на рівні прожиткового мінімуму для непрацездатних громадян за наявності стажу 30/35 років (для пенсій, призначених до 01.10.2011, за наявності стажу 20/25 років); з 1 січня 2018 року на рівні 40% мінімальної заробітної плати, але не менше за розмір прожиткового мінімуму , за наявності стажу 30/35 років після досягнення 65 років.

4. Запровадження гнучкого „коридору” пенсійного віку (60-63-65) для призначення пенсій за віком: з 2018 року за наявності стажу 15 років виходити напенсію можна буде не в 60, а в 63 роки. Далі кількість необхідного стажу для виходу на пенсію у 60 років зростатиме на 1 рік і в 2028 р. становитиме 35 років. Виходити на пенсію можна буде і зі стажем 25 років – у 63 роки, а зі стажем 15 років – у 65.

5. При відсутності 15 років стажу призначатиметься державна соціальна допомога після досягнення 65 років. У період з 01.01.2018 по 31.12.2020 буде призначатись тимчасова державна соціальна допомога особам, які досягли встановленого пенсійного віку і мають страховий стаж не менше як 15 років, але не набули права на пенсію, на період придбання права на пенсію за віком у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України.

6. Щорічна індексація пенсій з 2021 року шляхом збільшення середньої заробітної плати, з якої обчислено пенсію, на 50% зростання індексу споживчих цін за попередній рік. У 2019-2020 роках індексація пенсій здійснюватиметься за окремим рішенням Кабміну.

Окрім цього законопроект передбача :

- можливість „купити” до 24 місяців стажу;

- скасування призначення пенсій за вислугу років (окрім осіб, які мають необхідний спеціальний стаж на 1 жовтня 2017);

- збереження права на достроковий вихід на пенсію для матерів, які виховали 5 дітей або інвалідів з дитинства, учасників бойових дій, чорнобильців;

- припинення зменшення розміру дострокових пенсій жінкам, які вийшли на пенсію у 55 років після досягнення ними пенсійного віку;

- автоматичний перехід на пенсію на загальних умовах отримувачів спеціальних пенсій у разі доцільності;

- відновлення з 1 жовтня 2017 року працюючим пенсіонерам повного розміру пенсій.
 
 
Джерело: prozoro.info
Сначала зайдите на главные новости Херсона, Херсонская городская газета и останетесь здесь навсегда
  • Автор: Журналіст
  • Переглядів: 785
  • Коментарів: 0
  • 19-08-2017, 10:27

реклама партнерів

Інформація до новини

Шановний користувач, Ви зайшли на сайт як не зареєстрований.
Ми пропонуємо Вам зареєструватись або зайти під своїм логіном.
Адміністрація не несе відповідальності за коментарі користувачв. Якщо Ви побачили рекламу, або непристойні коментарі, будь-ласка натисніть кнопку "СКАРГА".


Добавление комментария

Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Код:
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: